MATRIZ DE COMPETENCIAS EN EXCEL PARA RRHH

Prueba nuestra plantilla Matriz de Competencias en Excel para RRHH, es una herramienta visual que mapea las habilidades técnicas y blandas de un equipo u organización, permitiendo identificar qué competencias se necesitan para roles específicos y cuáles están disponibles, revelando así brechas y facilitando la planificación de formación, contratación y desarrollo de talento para alcanzar objetivos estratégicos.

Incluye lo siguiente:

✅Panel de navegación a las diferentes hojas de la plantilla para el fácil acceso.

Hoja con los tipos de matriz de competencias o habilidades consideradas en la plantilla.

✅Base de Datos de Competencias predefinidas clasificadas en 3 tipos de Perfil: De egreso, profesional y general, además con datos de área de la empresa, puesto de trabajo, competencia específica y puntaje máximo.

✅Matriz de Competencias o Habilidades que muestra un campo para colocar la fecha, dos campos con listas desplegables para consultar puestos de trabajo y competencias por tipo de perfil y área de la empresa, leyendas del semaforo de cumplimiento de competencias, leyenda de los colores y descripción de puntajes de las competencias en colores (del 0 al 5), un gráfico de velocímetro con el % de cumplimiento global del equipo, tarjetas con la cantidad de miembros del equipo, el puntaje del equipo y el puntaje máximo, además de datos de los nombres y puestos de trabajo de cada miembro del equipo en filas y las competencias en columnas y campos en la matriz para colocar los puntajes obtenidos para ser comparados con los puntajes máximos y con esos valores obtener los porcentajes de cumplimiento por competencia, por miembro y por equipo, todos ellos con colores del semaforo que cambian de forma automática según un rango de cumplimiento objetivo.