ACERTAR COM HUMANOS - Como contratar de forma prática, científica, barata e preciosa

Formato:
eBooks ou Documentos
Idioma:
Português

Caros colegas, minhas cordiais saudações.

Esse material não tem nenhum intuito de ser científico, profundo ou até mesmo se tornar uma referência bibliográfica, mas sim um manual prático ou uma estrutura de protocolo para otimizar os

investimentos em atração, seleção e acolhimento da

sua empresa por isso optamos por uma linguagem

direta, visual, clara e prática. Sem mimimi,

alegorias e ´verdades-de-faz-de-conta´.

Vivendo entre uma crise e outra, o empresário

brasileiro se tornou resiliente e criativo, porém

menos científico e eficiente. Aprendeu a ser rápido,

mas ainda utiliza o “achismo”. Desenvolveu uma

habilidade, porém abandonou a verificação dos

dados. Associando isso a uma justiça do trabalho

que esporadicamente julga o mérito (a maioria das

vezes protege a ‘parte mais fraca’) e a um cenário

onde contratar é caro, mas demitir é mais caro,

temos ainda maior a necessidade de modernizar o

processo e otimizar resultados vital para a

sobrevivência de uma empresa.

Esse manual não tem a pretensão de ser único ou

definitivo, mas sim ajudar à sua empresa a criar

um protocolo customizado para atender à sua

realidade (usando parte, complementando ou todo).

  • Vantagens
  • Detalhes

- Prático

- Simples

-Rápido

-Barato

-Aplicável

- Uso imediato

- Matrizes e formulários

Conheça melhor quem criou o conteúdo

Flavio Alexandre Cavalcante

Flávio Cavalcante é autor de 26 livros, com tiragem de mais 5

milhões de exemplares nas áreas de Gestão, Filosofia e Mercado.

Palestrante com mais de 1000 eventos. Cientista com 116 artigos

publicados em sites e revistas pelo mundo. Professor de MBA da FGV e

outra com 22 anos de experiência e mais 65mil ex-discentes.

Empresário: sócio da Castro e Cavalcante, KaleidoskopioXP, dentre outras.

Orientou mais 20 mil projetos e planos de negócios. Músico e

compositor de mais de 1000 músicas. Poeta, filósofo, cartunista,

comediante, desenvolvedor de jogos. Roteirista, Matemático, analista

de tendências desenvolveu cenários bem sucedidos para grandes

empresas como XP, bancos, farmacêuticas. Como único criador do

PEP - PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PESSOAL já aplicou em

mais de 22 mil pessoas. Diretor do IBPG - Instituto Brasileiro de

Pesquisa Gerencial e da Real Sociedade Científica Brasileira.

Atualmente se dedica a criação de testes comportamentais como

CTTI, CW8, ICCA20 dentre outros e a Captologia trabalhando com o

prof. BJ Fogg. Está em várias rádios e sites do Brasil com programas e

colunas sobre tecnologia, docência e gestão. Administrador com MBA

em Marketing, Recursos humanos, logística, comércio exterior,

petróleo e projetos. 2 pós em formação docente. Mestrado em Teatro,

cultura e educação. Doutorando em Business.

Perguntas Frequentes

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