Gestão de Talentos: Entenda Esse Conceito e Comece a Colocar em Prática na Sua Empresa

A gestão de talentos é o conjunto de práticas e ações que visam garantir a contratação de bons profissionais, seu treinamento e retenção. Algo que beneficia não só os próprios talentos, como a organização como um todo.

O que você entende por gestão de talentos? Toda empresa quer contar com os melhores profissionais do mercado, mas é preciso haver um esforço contínuo e bem planejado para que isso ocorra.

A gestão de talentos humanos começa antes da contratação, com a análise das demandas da empresa e a definição do perfil profissional buscado, e tem continuidade no dia a dia de trabalho.

Essa atividade traz importantes consequências para o gerenciamento das pessoas do time e as definições de quais caminhos a equipe deve seguir rumo ao seu crescimento e desenvolvimento.

Tudo isso envolve entender o “talento” de forma estratégica e, então, arquitetar decisões e colocá-las em prática visando atrair, reter e contar com o máximo desempenho desses profissionais tão valiosos.

Continue a leitura do ebook para entender o que é gestão de talentos e como implementá-la adequadamente!

O que é talento para o RH

O que é gestão de talento

A evolução dentro do RH

Principais processos envolvidos

Benefícios da gestão de talentos

Melhores práticas na gestão de talentos