Recrutamento e Seleção

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Número de páginas: 66

Este e-book é um guia essencial para profissionais e estudantes específicos para entender os processos de recrutamento e seleção no contexto atual das organizações. A obra oferece uma visão abrangente e prática, abordando desde a análise e descrição de cargas até a aplicação das principais técnicas de seleção, com foco em tendências como entrevistas estruturadas e seleção por competências.

O conteúdo é dividido em capítulos que exploram temas como a evolução da gestão de pessoas, o impacto das transformações do mercado de trabalho e a importância da adequação entre o perfil do candidato e as necessidades organizacionais. O leitor seguirá um percurso que inclui a elaboração do perfil da carga, recrutamento interno e externo, além da utilização de ferramentas modernas para identificar os melhores talentos.

Entre os destaques, o e-book apresenta metodologias atualizadas para análise de competências e estratégias eficazes para conduzir entrevistas que avaliam não apenas habilidades técnicas, mas também aspectos comportamentais e culturais. O texto também traz uma abordagem detalhada sobre o uso de consultorias e plataformas de recrutamento, além de discutir as melhores práticas para integração de novos colaboradores.

A obra enfatiza a importância de alinhar o recrutamento às tendências do mercado e às metas estratégicas das empresas, tornando o processo específico uma ferramenta para alcançar resultados organizacionais. Com linguagem clara e exemplos práticos, este material é ideal para gestores, consultores de RH e estudantes que buscam aprimorar seus conhecimentos e aplicar conceitos modernos de gestão de pessoas.

Mais do que um manual técnico, este e-book é um recurso indispensável para compreender e dominar os desafios do recrutamento e seleção em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo e dinâmico.