Planilha para Controle de Cargos e Salários dos Funcionários

Plano de Cargos e Salários nada mais é do que um instrumento de gerenciamento,

utilizado nas empresas para estabelecer regras de progressão de níveis e salários, fixando-se os requisitos necessários para que o profissional cresça na empresa.

Ele serve então, para organizar a empresa em relação à composição de seus cargos e respectivos salários.

É Importante saber que “cargo” é ocupação oficial do empregado e a “função”, é a atribuição específica ou além disso, o conjunto das atribuições.