Pergunta 1: Para quem é o produto Recrutamento &amp; Seleção Avançado?
Resposta 1: O produto é destinado a pessoas interessadas em aprender na prática sobre Descrição de Cargo, Técnicas de R&amp;S, programas e projetos em R&amp;S.

Pergunta 2: O que será aprendido com o curso Recrutamento &amp; Seleção Avançado?
Resposta 2: No curso, você aprenderá na prática sobre Descrição de Cargo, Técnicas de R&amp;S, programas e projetos em R&amp;S, com conteúdo atual e inovador, ministrado por especialistas no assunto.

Pergunta 3: Como o curso Recrutamento &amp; Seleção Avançado pode ajudar no mercado de trabalho de R&amp;S?
Resposta 3: O curso irá te ajudar a alavancar no mercado de trabalho de R&amp;S, fornecendo conhecimentos práticos e atualizados sobre Descrição de Cargo, Técnicas de R&amp;S, programas e projetos em R&amp;S.

RH NA PRÁTICA TREINAMENTOS

Recrutamento &amp; Seleção Avançado

Comece aqui... Não pule esta etapa

Emissão de Certificado

Renovação do curso após o tempo de acesso

Boas vindas

Material (apostila, formulários e planilhas)

Para que serve a DC

O que é um cargo

Descrição e Análise de Cargo

DC e Organograma

DC e Organograma - parte 2

Como descrever cargos?

Método de Entrevista

Método de Questionário

Aproveite a oportunidade para aprender mais!

Método de Observação

Método Misto

Observações

Revisão

Estrutura de uma DC

Missão do Cargo

Responsabilidades

Experiência

Escolaridade

Competencias

Histórico de Revisões

Cronograma do projeto de  DC

Descrição de Cargos

Material do Módulo (apostila, planilhas e formulários)

Material do Módulo 2

Talent Aquisition

Cases de Talent Aquisition

Vantagens de Talent Aquisition

A Abrangência da Responsabilidade da Seleção

Estudo de Caso

Tipos de Níveis de Vagas

Quiz de Cargos

Quiz 2

Funil de R&amp;S

Inicio do Processo de R&amp;S

Elaborando o cronograma de R&amp;S

Como Divulgar vagas

Buscando os melhores talentos

Triagem

Seleção de Candidatos Indicados

Entrevista inicial

Tipos de Entrevista

Tipos de Entrevista 2

Organização dos candidatos Indicados

Entrevista e Feedback com o gestor

Etapas finais e Feedback para os candidatos

Integração

Novas formas de selecionar

Employer Branding

Experiência do candidato

Recrutamento &amp; Seleção

A importância de ter uma plataforma de R&amp;S digital

Página de Carreiras

Visão geral da plataforma e seus benefícios

Como divulgar vagas na plataforma

Feedback e banco de talentos Gupy

Os desafios do R&amp;S digital

R&amp;S através da Gupy

Os desafios da Seleção de PCDs 

Seleção de PCDs

Quais testes utilizar nos tipos de vagas

Testes para seleção 

Material do módulo

Introdução do Hunting

O que é hunting?

O que você precisa ter para atuar como headhunter

Funções do Hunting

Entendendo e criando estratégias de hunting

Pré hunting

Mapeamento de mercado

Abordagem no hunting

Técnicas de Hedhunter

Conhecendo um dashboard de R&amp;S

Dashboard de R&amp;S

Como implantar Gupy em sua empresa 

Projeto de Implantação de plataforma Gupy em sua empresa

Material do Módulo

Introdução 

Lei do aprendiz

Lei do estagiário

Diferença entre aprendiz e estagiário

Programa de Aprendiz e programa de estágio

Seleção de Aprendizes e Estagiários

Seleção de Estagiários e Aprendizes

Recrutamento & Seleção Avançado

Perguntas Frequentes

Recrutamento &amp; Seleção Avançado

Perguntas Frequentes

Comece na Hotmart gratuitamente

Poucos passos, muitas possibilidades

Recrutamento & Seleção Avançado