MANEJO POSITIVO DE CONFLICTOS

👉𝘼𝙥𝙧𝙚𝙣𝙙𝙚 𝙖 𝐫𝐞𝐬𝐨𝐥𝐯𝐞𝐫 𝙘𝙤𝙣𝙛𝙡𝙞𝙘𝙩𝙤𝙨 𝐞𝐧 𝟑 𝐩𝐚𝐬𝐨𝐬 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐧𝐞𝐫𝐚 𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐜𝐚

👍𝗥𝗲𝘀𝘂𝗲𝗹𝘃𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗱𝗶𝗳𝗶́𝗰𝗶𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻 𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝗮, 𝗳𝗶𝗿𝗺𝗲𝘇𝗮 𝘆 𝗰𝗼𝗻𝗲𝘅𝗶𝗼́𝗻 𝗵𝘂𝗺𝗮𝗻𝗮.

En este taller aprenderás a identificar tu patrón automático ante el conflicto y desarrollarás herramientas prácticas para gestionar desacuerdos en el trabajo, en casa o en cualquier relación importante.

𝙀𝙎𝙏𝙀 𝙏𝘼𝙇𝙇𝙀𝙍 𝙀𝙎 𝙄𝘿𝙀𝘼𝙇 𝙋𝘼𝙍𝘼:

-Líderes y gerentes que necesitan confrontar sin perder autoridad

-Personas que buscan mejorar la comunicación con sus colaboradores

-Equipos de trabajo que buscan mejorar sus resultados

-Profesionales que quieren mejorar su inteligencia emocional

𝙁𝙄𝙇𝙊𝙎𝙊𝙁𝙄́𝘼 𝘿𝙀𝙇 𝙏𝘼𝙇𝙇𝙀𝙍

“El conflicto no se resuelve solo con comunicación…

se resuelve entendiendo cómo tu mente, emociones y personalidad reaccionan bajo presión.”

¿𝑸𝑼𝑬́ 𝑨𝑷𝑹𝑬𝑵𝑫𝑬𝑹𝑨́𝑺❓

𝐋𝐨𝐬 𝟑 𝐩𝐚𝐬𝐨𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐫𝐞𝐬𝐨𝐥𝐯𝐞𝐫 𝐜𝐨𝐧𝐯𝐞𝐫𝐬𝐚𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬 𝐝𝐢𝐟𝐢́𝐜

1. Cómo iniciar positivamente una conversación difícil.- Aprende a abrir conversaciones sensibles sin activar defensividad ni resistencia.

2. Cómo utilizar la Escucha Activa a tu favor.- Domina técnicas para reducir tensión, generar apertura y mejorar comprensión mutua.

3. Cómo elegir estratégicamente tu postura ante el conflicto.- Aprende a identificar qué estilo utilizar según la situación para obtener mejores resultados.

🎁𝙄𝙣𝙘𝙡𝙪𝙮𝙚 𝙖𝙥𝙡𝙞𝙘𝙖𝙘𝙞𝙤́𝙣 𝙞𝙣𝙙𝙞𝙫𝙞𝙙𝙪𝙖𝙡 𝙙𝙚𝙡 𝙏𝙚𝙨𝙩 𝙏𝙝𝙤𝙢𝙖𝙨-𝙆𝙞𝙡𝙢𝙖𝙣𝙣 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙞𝙙𝙚𝙣𝙩𝙞𝙛𝙞𝙘𝙖𝙧 𝙩𝙪 𝙚𝙨𝙩𝙞𝙡𝙤 𝙥𝙧𝙚𝙙𝙤𝙢𝙞𝙣𝙖𝙣𝙩𝙚

✅Aprende a dominar los 5 estilos de conflicto y a utilizarlos de acuerdo a la situación y a la personas

✅Desarrolla flexibilidad emocional y conductual para adaptarte a cada escenario.

✅Cómo cerrar conversaciones con acuerdos reales

✅Aprende a conducir conflictos hacia compromisos claros y sostenibles.