SEMINARIO DE ACTUALIZACION DE LAS RELACIONES LABORALES Y CUMPLIMIENTO PATRONAL 2026

OBJETIVO.- Brindar a los participantes una actualización integral y práctica sobre las obligaciones laborales que deben cumplir los empleadores en 2026, fortaleciendo sus conocimientos en normatividad vigente, criterios de autoridades, mejores prácticas de cumplimiento y gestión de riesgos laborales, con el fin de asegurar operaciones alineadas a la ley y prevenir contingencias administrativas, laborales y fiscales.

DIRIGIDO. – Empresarios, gerentes de recursos humanos, responsables de seguridad e higiene, miembros de comisiones laborales y cualquier profesional involucrado en la gestión de relaciones laborales y cumplimiento normativo en las empresas. También es relevante para trabajadores interesados en conocer sus derechos y las normativas que rigen su entorno laboral.

BENEFICIOS. –

1. Los participantes obtendrán información actualizada sobre normativas laborales y de seguridad, mejorando su comprensión de las obligaciones patronales y derechos de los trabajadores.

2. Se aprenderán estrategias para formar y gestionar comisiones laborales efectivas, lo que puede resultar en un ambiente de trabajo más colaborativo y productivo.

3. Se adquirirán herramientas para identificar y prevenir riesgos psicosociales y ergonómicos, contribuyendo a un entorno laboral más seguro y saludable.

CONTENIDO TEMATICO:

FORMACIÓN DE LAS COMISIONES LABORALES Y SU IMPORTANCIA

ENTRENAMIENTO DE LA NOM-035-STPS, FACTORES DE RIESGOS PSICOSOCIALES

FUNCIONES DE LA COMISIÓN DE SEGURIDAD E

HIGIENE

ERGONOMIA: MANEJO MANUAL DE CARGA Y BIPEDESTACIÓN (LEY SILLA)

EJECUCIÓN DEL PROGRAMA Y/O RELACIÓN DE

MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE

BASES LEGALES DE INSPECCIONES DE LA STPS

(CÓMO ATENDER UNA INSPECCIÓN DE LA STPS)