Equipes Engajadas: Descubra Com Esses 5 Livros Como Inspirar a União Entre os Colaboradores

Equipes engajadas são sinônimo de uma comunicação melhor, mais efetiva e melhores resultados para a empresa. Este ebook oferece 5 dicas de leitura para líderes que querem estimular suas equipes.

Como anda o ambiente de trabalho na sua empresa? Em uma pesquisa realizada pela Universidade da Califórnia, nos Estados Unidos, foi constatado que colaboradores felizes são 31% mais produtivos, tornando as equipes engajadas.

A alegria contagia, quando um membro do time está feliz, esse sentimento alcança os demais.

Ter equipes engajadas é sinônimo de uma comunicação melhor, mais efetiva e melhores resultados para a empresa, pensando nisso muitos líderes buscam incentivar o espírito de equipe.

Existem muitos benefícios nesta escolha, como um ambiente mais saudável, aumento da confiança e da produtividade. Ao longo do tempo, muitas técnicas foram criadas para que esses resultados fossem alcançados, mas qual delas seria a ideal para o seu pessoal?

Um líder que está sempre presente, entende melhor as necessidades dos colaboradores e uma maneira de fazer isso são as reuniões conhecidas como “um a um” que podem ser realizadas semanalmente, quinzenalmente ou mensalmente.

A habilidade de compreender o que sua equipe precisa pode ser desenvolvida por meio da leitura. A seguir, indico 5 livros que vão te ajudar nessa jornada e destaco os principais pontos que vão te ajudar a ter uma equipe mais engajada.

Aproveite a leitura!

Inteligência Social – Daniel Goleman

Reinventando as Organizações – Frederic Laloux

Todos São Importantes – Bob Chapman e Raj Sisodia

Sorria, você trabalha aqui! – Analisa de Medeiros Brum

Dar e Receber – Adam Grant