RH Data Driven
O RH Data Driven é um material desenvolvido para profissionais e gestores de Recursos Humanos que desejam transformar dados em decisões mais estratégicas, deixando de depender apenas de intuição e feeling. A proposta é desenvolver o raciocínio necessário para interpretar indicadores, avaliar informações e utilizar tecnologia e Inteligência Artificial com responsabilidade na gestão de pessoas.
Ao longo de 9 módulos, o conteúdo aborda os fundamentos de People Analytics, o papel do profissional de RH na era dos dados e os principais indicadores de gestão de pessoas, como turnover, absenteísmo, headcount, time-to-hire, custo de contratação, eNPS, engajamento e clima organizacional.
O material também ensina a interpretar números de forma crítica, identificando problemas como correlação confundida com causalidade, amostras enviesadas e médias que escondem problemas em equipes específicas.
Na parte de Inteligência Artificial, são apresentados usos no recrutamento e na gestão de pessoas, além dos riscos de viés algorítmico, mostrando onde a tecnologia pode apoiar o RH e onde a decisão deve permanecer humana. O conteúdo também aborda ética, LGPD, dados sensíveis, governança e auditoria de vieses.
Você ainda conhecerá ferramentas de People Analytics, HRIS, dashboards, Power BI, ATS e plataformas de recrutamento, além de aprender a apresentar indicadores à liderança e construir uma cultura de RH orientada por dados.
Um conteúdo essencial para quem deseja transformar o RH de uma área operacional em um parceiro estratégico do negócio, utilizando dados e IA para decidir melhor, antecipar riscos e gerar valor para a organização e para as pessoas.
