Recrutamento & Seleção para Iniciantes

Módulo 1 – Fundamentos do Recrutamento e Seleção

Diferença entre Recrutamento, Seleção e Hunting.

Papel estratégico do recrutador e visão geral do processo.

Módulo 2 – Alinhamento de Perfil e Compreensão de Comportamentos

Como conduzir um alinhamento detalhado com o gestor.

Perfis técnicos e comportamentais (DISC ou similares).

Módulo 3 – Divulgação Estratégica da Vaga

Como elaborar uma descrição atrativa.

Canais de divulgação (sites, redes, indicações).

Copywriting para anúncios.

Módulo 4 – Triagem e Ferramentas

Técnicas de triagem de currículos.

Palavras-chave e requisitos obrigatórios.

ATS e planilhas como suporte ao processo.

Módulo 5 – Entrevistas e Avaliações

Entrevistas comportamentais (STAR).

Entrevistas técnicas e situacionais.

Testes práticos, dinâmicas e boas práticas de avaliação.

Módulo 6 – Shortlist e Gestão do Processo

Como montar e apresentar um shortlist profissional.

Apoio ao gestor e candidato até a contratação.

Noções de onboarding.

Módulo 7 – Feedback e Comunicação com Gestores e Candidatos

Como dar feedback estruturado e construtivo.

Comunicação clara, direta e ética em todas as etapas.

Módulo 8 – Ética, LGPD e Resultados em R&S

Cuidados legais e éticos (LGPD, inclusão e diversidade).

Como apresentar resultados e melhorar continuamente.